20 апреля
Поставить закладку Сделать стартовой О проекте Помощь Размещение рекламы на сайте
MyMetal.ru | весь металлургический рынок России
расширенный поиск

Новости индустрии


ТюмГНГУ получил награду за внедрение социальных программ



Тюмень. ТюмГНГУ стал победителем конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». В нем приняли участие 700 ведущих организаций и предприятий, имеющих лучшие социальные пакеты и программы. Цель конкурса — повышение социальной ответственности бизнеса нашей страны. Об этом агентству «Тюменская линия» сообщает пресс-служба нефтегазового университета. В 7 номинациях соперничали самые крупные российские организационные структуры. Тюменский государственный нефтегазовый университет принимал участие в этом конкурсе впервые. В отрасли «Наука и образование», среди 11 предприятий и организаций, он стал лидером и завоевал главный приз — диплом правительства Российской Федерации. Второе место занял РГУ им. Губкина, третье — управление по образованию Усинска. На церемонию награждения приехали около двух тысяч руководителей таких компаний как «Магнитогорский металлургический комбинат», «Сургутнефтегаз», «АвтоВАЗ» и др. В торжественной обстановке на сцене Государственного Кремлевского дворца диплом правительства РФ был вручен проректору по экономике и финансам ТюмГНГУ Олегу Данилову. Он отметил, что на коллективный договор, включающий массу мероприятий, связанных с охраной труда, здоровьем и улучшением условий жизни, ТюмГНГУ тратит около 100 млн. руб. В вузе есть дополнительное медицинское страхование и программа ипотечного кредитования (22, 5 млн. руб.) Кроме того, Нефтегаз имеет программу пенсионного обеспечения сотрудников. Университетом куплен и отремонтирован санаторий-профилакторий «Сосновый бор» — теперь это место отдыха студентов и преподавателей. Также сохранен и профилакторий «Юность», где проходят профилактику и лечение также студенты других вузов Тюмени. Работает обширная программа, связанная с питанием студентов и преподавательского состава, центр студенческого питания. Недавно руководство приняло новое положение о мотивации деятельности сотрудников университета.http://www.t-l.ru

Комментарии

{Name}
{Date}
{Time}
{Text}
{Label:leaveComment}
{Label:nameLabel}
{Label:ratingLabel}
{Label:commentLabel}


Смотрите также: Новости портала, Новости индустрии, Новости компаний



MyMetal